Length9h 41m
About this audiobook
Description:
这是一本可读性很强、很有针对性的实务管理书,他的特点是将那些每天发生在管理者身边的"平凡琐事"、"日常烦恼"提炼成一个个具体的问题,用作者自己的感悟与读者交流,提供解决之道。通过阅读并学习此书,能够帮助管理者实现自己的管理职责,通过有效的沟通、激励、授权,以及完善的奖惩,把员工从浑浑噩噩的状态中拉出来,使员工懂得居安思危,彻底摆脱"混日子"的心态,为企业发挥自己应有的价值。
Audiobook details
GenreSelf-Help
Length9 hrs 41 mins
Narrated by大树
FormatAudiobook
Publish dateSep 1, 2026
LanguageChinese
Table of contents
101-前言
2626-准确的叫出 每一个员工的名字
202-打铁还需自身硬 管人先管己
2727-关注工作本身 也要关注员工的生活
303-管理者要是坐下了 部下就躺下了
2828-通过小事传递对员工的关心
404-多与自己较劲 少在别人身上找问题
2929-帮新员工获得团队归属感
505-不要乱开口头支票 你的承诺价值百万
3030-制度不完善 麻烦就不断
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606-有效管理从尊重员工做起
3131-老板不讲制度 员工就讲条件
707-决策要避免霍布森选择
3232-人治不如法治 规矩面前别打感情牌
808-品德比才能的价值更大
3333-制度面前人人平等
909-好的领导者必须是造梦大师
3434-提升执行管理制度的透明度
1010-描绘美好愿景 调动员工积极性
3535-多角度应对员工的频繁请假
1111-你是想卖一辈子糖水 还是想跟我改变世界
3636-用半弹性工作制度应对习惯性迟到
1212-常对下属说 你的工作很重要
3737-权力下放 给下属自由发挥的空间
1313-送给下属超过预期的礼物
3838-管理就像放风筝 要掌握力道和时机
1414-有足够的薪水 还要有足够的重视
3939-管头管脚 但不要从头管到脚
1515-绝不让"雷锋"吃亏
4040-让每一个员工都充分行使岗位自主权
1616-工作中没有超人 只有众人
4141-给猴子一棵树 给老虎一座山
1717-引进"鲶鱼" 让员工紧张起来
4242-从此刻开始 你就是"老板"
1818—将帅无能 累死三军
4343-敢于质疑上级决策 而不只是盲从
1919-老板不狠 公司不稳
4444-有效的沟通 始于倾听
2020-猛将发于卒伍 宰相起于州郡
4545-与下属沟通时 多说"我们"
2121-千里马是赛出来的 而不是相出来的
4646-只有认真倾听 下属才愿意发表意见
2222-公司要宽容"歪瓜裂枣"的奇思妙想
4747-成绩当众说 缺点和错误私下谈
2323-浇树要浇根 待人要待心
4848-批评下属时 要顾及到下属的情绪
2424-不给予信任 千金难买员工心
4949-平等早就信任 信任增进交流
2525-切忌厚此薄彼 新老员工一视同仁
5050-坦率和真诚是交流的基本保证
