La sombra voluntaria
Normas sociales y participación laboral de las mujeres en la maquilaBy Arlette Covarrubias Feregino
Length11h 4m
About this audiobook
En este libro la autora analiza empíricamente cómo las normas sociales restringen las oportunidades de las esposas para lograr bienestar por medio de su influencia sobre los deseos y preferencias de sus cónyuges en el trabajo de las esposas en las maquilas de la región de Tehuacán, México y específicamente, los pueblos de San Gabriel Chilac y Santiago Miahuatlán. Destaca las normas sociales como reglas morales informales relacionadas con el buen o mal comportamiento, validadas por uno o más argumentos morales y que en distintos niveles y cómo éstas se internalizan tanto por los esposos como por las esposas, de manera que en caso de desobediencia, pueden desencadenar sentimientos de culpa o remordimiento, o bien ser objeto de sanciones o crítica de diversos grupos sociales.
Para este análisis, la autora se vale del Enfoque de las capacidades, basado en la evaluación de la libertad que una persona tiene para conseguir funcionamientos, o lo que una persona "logra ser o hacer", y que además permite evaluar las oportunidades de los individuos, dando el espacio para que los agentes tengan la libertad de decidir el tipo de funcionamientos a alcanzar. Hace hincapié que, en este caso, las esposas obtendrán, diferentes funcionamientos dependiendo de si se involucran en el trabajo de la maquiladora o no. También se asume que las mujeres tienen el potencial de conseguir diferentes funcionamientos, según el tipo de actividad en la que se involucren enfocándose solamente a trabajo reproductivo contra empleo asalariado y que cada uno tendrá funcionamientos relacionados con salud física, bienestar mental, integridad corporal y seguridad, relaciones sociales, respeto y disfrute de actividades recreativas.
Audiobook details
GenreBusiness and Economics
Length11 hrs 4 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
FormateBook with Audio
Publish dateJun 23, 2021
LanguageSpanish
Table of contents
1Introducción
364. Bienestar de las mujeres casadas que trabajan en la maquila
21. Enfoque de Capacidades y perspectivas conceptuales de las normas sociales y la participación laboral femenina
374.1 Introducción
31.1 Introducción
384.2 Ingreso que obtienen las esposas en los diferentes tipos de actividades
41.2 Bienestar y capacidades
394.3 Otros beneficios ofrecidos en los empleos asalariados
51.3 El bienestar de las mujeres en la maquila y en el trabajo doméstico
404.4 El horario de trabajo de las mujeres casadas, en cada actividad
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61.4 Normas sociales
414.5 El involucramiento de las esposas y los esposos en los quehaceres domésticos
71.4.1 Definición de normas sociales
424.6 Otros beneficios sociales del empleo en maquiladoras
81.4.2 Roles sociales y normas sociales
434.7 Condiciones de salud de las esposas que participan en diferentes actividades
91.4.3 Efecto de las normas sociales sobre las motivaciones
444.8 Decisiones en el hogar
101.4.3.1 Sanciones sociales
454.9 Posibles funciones que pueden obtener las esposas en el empleo dentro de las maquiladoras
111.4.3.2 Internalización de las normas sociales
464.10 Conclusión
121.4.4 Explicación del contenido de las normas sociales
475. El efecto de la internalización en la propensión de las mujeres a participar en empleoremunerado
131.5 Capacidades y normas sociales
485.1 Introducción
141.5.1 Habilitaciones y normas
495.2 Estimación de las regresiones Biprobit
151.5.2 Agencia y capacidades
505.3 Cambio en las creencias debido a la participación de las mujeres casadas, en una actividad asalariada
161.5.3 Racionalidad y normas
515.4 Conclusión
171.6 Marco completo
526. El efecto de las sanciones sociales sobre la propensión de las mujeres casadas a participar en el empleo asalariado
181.7 Operacionalización del Enfoque de Capacidades
536.1 Introducción
191.8 Características del estudio de caso
546.2 Efectos de las sanciones sociales en la probabilidad de que las esposas trabajen en la maquila
201.9 Técnicas del trabajo de campo
556.3 Conclusión
212. Características económicas, demográficas y de viviendas de Tehuacán
567. Conclusiones
222.1 Introducción
57Anexos
232.2 Industria maquiladora mexicana
58Anexo 1 Selección de la muestra de la encuesta
242.3 La región de Tehuacán en México
59Anexo 2 Modelo de regresión Biprobit
252.4 Características socio-demográficas de San Gabriel Chilac y Santiago Miahuatlán
60Anexo 3 Resultados del salario estimado
262.5 Características socioeconómicas de las esposas encuestadas y sus hogares
61Anexo 4 Especificación del modelo de regresión Probit
272.6 Conclusión
62Anexo 5 Resultados de las regresiones Probit
283. Argumentos morales que sustentan la norma social que indica que las mujeres casadas no deben trabajar en la maquila
63Anexo 6 Guías de entrevista
293.1 Introducción
641. Guía de entrevista para las mujeres que trabajan en la maquila
303.2 La responsabilidad de las esposas de ser amas de casa
652. Guía de entrevista para mujeres que nunca han trabajado
313.3 La responsabilidad de los esposos como proveedores económicos de la familia
663. Guía de entrevista para las mujeres que no trabajan en la maquila, pero lo hicieron en el pasado
323.4 La percepción de que las esposas que trabajan en la maquila son promiscuas
674. Esposos de las mujeres que trabajan en la maquila
333.5 Internalización de cada uno de los argumentos morales
685. Esposos de las mujeres que nunca han trabajado
343.6 Sanciones sociales
696. Esposos de las mujeres que no trabajan, pero lo hicieron en el pasado
353.7 Conclusiones
70Anexo 7 Encuesta
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