Diversidade Religiosa nas Organizações
Prevenção e Enfrentamento da Intolerância no Ambiente de TrabalhoBy Samuel Antonio da Silva
Length4h 21m
About this audiobook
Embora amplamente discutida em outras esferas sociais, a intolerância religiosa ainda é um tema negligenciado no contexto organizacional. Esta obra busca preencher essa lacuna ao investigar, com rigor acadêmico, os impactos da intolerância religiosa no ambiente de trabalho e o papel da gestão da diversidade em sua mitigação. A partir de uma abordagem interdisciplinar, fundamentada em pesquisas bibliográficas nas Ciências da Religião e nas teorias da Administração, o autor analisa como a religião, a religiosidade e a espiritualidade se manifestam no espaço institucional e influenciam dinâmicas organizacionais como cultura, clima e comportamento. São conceituados os diferentes tipos de violência religiosa e demonstrada sua presença concreta nas relações laborais. A obra também aprofunda a compreensão sobre a gestão da diversidade e a demografia organizacional, culminando na apresentação de uma proposta que pode servir de referência para a formulação de políticas internas voltadas à promoção do respeito à diversidade religiosa. Trata-se de uma leitura indispensável para pesquisadores, gestores, profissionais de RH e todos aqueles comprometidos com ambientes organizacionais mais éticos, inclusivos e equitativos.
Audiobook details
GenreSpirituality and Religion
Length4 hrs 21 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
FormateBook with Audio
Publish dateJul 11, 2025
LanguagePortuguese
Table of contents
1INTRODUÇÃO
2INTOLERÂNCIA RELIGIOSA NO AMBIENTE DE TRABALHO
3A presença da intolerância religiosa no ambiente de trabalho
4Conceituação de religião, religiosidade e espiritualidade no ambiente de trabalho
5Tipos de violações de direitos individuais que configuram intolerância religiosa no ambiente laboral
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6As legislações sobre intolerância religiosa e proteção à liberdade religiosa e o ambiente de trabalho97
7ANÁLISE DOS IMPACTOS DA INTOLERÂNCIA RELIGIOSA NO AMBIENTE DE TRABALHO
8A organização e o ambiente de trabalho
9Impactos no comportamento organizacional
10Impactos na cultura organizacional
11Impactos no clima organizacional
12O PAPEL DA GESTÃO DA DIVERSIDADE COMO AGENTE MITIGADOR DA INTOLERÂNCIA RELIGIOSA NO AMBIENTE DE TRABALHO
13Diversidade no ambiente de trabalho
14Demografia organizacional, religião e marcos legais sobre a diversidade no ambiente laboral
15O papel da Gestão de Pessoas na diversidade religiosa
16Proposta de um guia para a implantação da gestão da diversidade religiosa no ambiente de trabalho
17CONCLUSÃO
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