1CONTENIDO
35MÓDULO 09: JUNTANDO TODO: EL GRAN VIAJE
2BIENVENIDO A TU VIAJE DE TRANSFORMACIÓN ORGANIZACIONAL
36INTEGRACIÓN DE TODOS LOS COMPONENTES
3MÓDULO 01: EL SISTEMA OPERATIVO EMPRESARIAL (EOS): FORTALECIENDO LOS SEIS COMPONENTES CLAVE
37CÓMO MANTENER LA COHERENCIA ENTRE EQUIPOS
4INTRODUCCIÓN AL EOS
38ASEGURAR EL PROGRESO CONTINUO
5COMPONENTES CLAVE DEL EOS
39MÓDULO 10: CÓMO COMENZAR
6IMPLEMENTACIÓN EFECTIVA DEL SISTEMA
40PRIMEROS PASOS PARA IMPLEMENTAR EOS
7MÓDULO 02: SOLTAR LA LIANA
41CÓMO PREPARAR A TU EQUIPO
8IMPORTANCIA DE DEJAR VIEJAS PRÁCTICAS
42ESTABLECER EXPECTATIVAS CLARAS
9ROMPER CON HÁBITOS NO PRODUCTIVOS
43MÓDULO 11: EL SISTEMA DE RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS EN EL EOS
10TRANSICIÓN HACIA NUEVAS PRÁCTICAS
44LA IMPORTANCIA DE TENER UNA LISTA DE PROBLEMAS
11MÓDULO 03: EL COMPONENTE DE VISIÓN: ¿VEN LO QUE ESTÁS DICIENDO?
45IMPLEMENTAR EL TRACK DE RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
12RESPONDER LAS OCHO PREGUNTAS CLAVE
46SOLUCIONAR PROBLEMAS COMO EQUIPO
13CLARIFICACIÓN DE LA VISIÓN
47MÓDULO 12: LAS REUNIONES DE NIVEL 10
14COMPARTIR LA VISIÓN DE MANERA EFECTIVA
48DEFINIR LA ESTRUCTURA DE LA REUNIÓN
15MÓDULO 04: EL COMPONENTE DE LAS PERSONAS: RODEARTE DE BUENAS PERSONAS
49CÓMO HACER REUNIONES MÁS PRODUCTIVAS
16CÓMO ELEGIR A LAS PERSONAS CORRECTAS
50LA IMPORTANCIA DE LA REVISIÓN CONSTANTE
17UBICAR A LAS PERSONAS CORRECTAS EN LOS PUESTOS ADECUADOS
51MÓDULO 13: EL USO DE LA "GWC" EN LA GESTIÓN DE PERSONAS
18FORTALECER EL EQUIPO PARA EL ÉXITO
52COMPRENSIÓN DE LAS SIGLAS GWC
19MÓDULO 05: EL COMPONENTE DE DATOS: SEGURIDAD EN LOS NÚMEROS
53APLICACIÓN DE GWC EN LA SELECCIÓN DE PERSONAS
20LA IMPORTANCIA DE LOS INDICADORES CLAVE
54EVALUAR LA EFECTIVIDAD DE GWC EN EL EQUIPO
21CREAR UN SISTEMA DE MEDICIÓN EFICAZ
55MÓDULO 14: LA IMPORTANCIA DE LA TRANSPARENCIA Y LA CONFIANZA
22USO DEL SCORECARD EN LA TOMA DE DECISIONES
56PROMOVIENDO UNA CULTURA DE TRANSPARENCIA
23MÓDULO 06: EL COMPONENTE DE LOS PROBLEMAS: ¡DECIDE!
57FOMENTAR LA CONFIANZA DENTRO DEL EQUIPO
24CREAR UNA LISTA DE PROBLEMAS
58CÓMO LA CONFIANZA MEJORA LA EJECUCIÓN DE EOS
25EL PROCESO PARA RESOLVER PROBLEMAS
59MÓDULO 15: MEDICIÓN Y AJUSTE DEL PROGRESO
26SOLUCIÓN EFECTIVA DE CONFLICTOS
60LA IMPORTANCIA DE LA MEDICIÓN CONSTANTE
27MÓDULO 07: EL COMPONENTE DE LOS PROCESOS: ENCONTRAR EL CAMINO
61CÓMO AJUSTAR LAS ESTRATEGIAS SEGÚN EL PROGRESO
28DOCUMENTAR LOS PROCESOS PRINCIPALES
62MANTENER LA CONSISTENCIA A LARGO PLAZO
29SIMPLIFICACIÓN DE PROCESOS
63TU PLAN DE TRANSFORMACIÓN DE 90 DÍAS
30ASEGURAR QUE TODOS SIGAN LOS MISMOS PROCESOS
64CONCLUSIÓN Y PRÓXIMOS PASOS
31MÓDULO 08: EL COMPONENTE DE TRACCIÓN: ¡DE LA IDEA A LA ACCIÓN!
65RESEÑAS
32IMPLEMENTACIÓN DE "ROCKS"
66NOTA LEGAL
33CÓMO MANTENER UN RITMO CONSTANTE EN LA EJECUCIÓN
67DERECHOS DE AUTOR
34USO DE REUNIONES EFECTIVAS PARA FORTALECER LA TRACCIÓN
