Business and Economics

Cooperativismo

avaliação do processo de capacitação profissional nas Cooperativas Agropecuárias do ParanáBy José Ronkoski

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Length4h 56m

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As cooperativas agropecuárias do Paraná têm contribuído de forma significativa para o crescimento da economia estadual. Esse processo é o resultado do trabalho integrado e o esforço dos cooperados, funcionários e dirigentes que através da geração de empregos, difusão tecnológica, agroindustrialização, preocupação com meio ambiente e o bem-estar social, buscam em conjunto um crescimento econômico sustentável e uma qualidade de vida melhor, que certamente sozinhos não conseguiriam. Este trabalho aborda o sistema cooperativo, desde seu surgimento até os dias atuais. São apresentados aspectos sobre a administração e qualificação profissional nas cooperativas. Uma pesquisa de campo foi realizada com o objetivo de avaliar o processo de capacitação profissional das Cooperativas Agropecuárias do Paraná. Os resultados auferidos na pesquisa pretendem comprovar a importância da necessidade de se investir na qualificação das pessoas para atingir a desejada qualidade nos produtos, serviços prestados e verificar como as cooperativas estão buscando instrumentos para gerir os processos e administrar seus recursos humanos. De posse dos resultados, foi feita uma proposta de trabalho que busca fornecer subsídios para as Cooperativas Agropecuárias implementarem com sucesso um programa intensivo de capacitação profissional. A intenção não foi esgotar o assunto e sim proporcionar uma leitura agradável para aqueles que acreditam no trabalho em equipe e na capacitação das pessoas.

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GenreBusiness and Economics

Length4 hrs 56 mins

Narrated byListen with 1,000+ voices

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Publish dateJan 7, 2022

LanguagePortuguese

1Introduction

274.4 Características das Cooperativas Pesquisadas

21. INTRODUÇÃO

284.5 A Composição das Perguntas, Objetivos e Valor da Pontuação

31.1 Objetivos do Trabalho

294.6 Resultados Obtidos

41.2 Estrutura do Trabalho

304.6.1 Perfil do agente

52. ASPECTOS DO COOPERATIVISMO

314.6.2 Trabalho das cooperativas na capacitação profissional dos funcionários e o grau de planejamento

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62.1 Ponto de partida do Cooperativismo

324.6.3 Envolvimento dos funcionários

72.2 Princípios Cooperativistas

334.6.4 A empresa, corpo funcional e a qualidade dos seus serviços prestados

82.3 Entendendo o Cooperativismo

344.6.5 Relacionamento interno

92.4 O Cooperativismo Brasileiro, Cenário e Desafios

354.6.6 Feedback sobre sugestões relacionadas com a capacitação profissional

102.5 Ramos do Cooperativismo Brasileiro

364.6.7 Avaliação do Sescoop

112.6 A Importância das Cooperativas no Desenvolvimento do Estado do Paraná

374.7 Proposta e Metodologia de Intervenção

122.7 Características das Sociedades Cooperativas

384.8 Considerações

132.8 O Cooperado e a Cooperativa

394.9 Solução Proposta

142.9 Representação do Sistema Cooperativista

404.9.1 Programa de Trabalho

152.10 Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo

414.9.2 Objetivo

162.11 Considerações

424.9.3 Público

173. ADMINISTRAÇÃO COOPERATIVA E OS SEUS RECURSOS HUMANOS

434.9.4 Metodologia de trabalho

183.1 Gestão Administrativa

444.9.5 Ações necessárias para implantação do programa de treinamento

193.2 Estrutura de uma Cooperativa

454.9.6 Sugestão de linhas de atuação

203.3 Avanço das Cooperativas Frente à Administração

464.9.7 Realidade após 20 anos da pesquisa

213.4 Aspectos de Qualificação Profissional nas Cooperativas

475. CONSIDERAÇÕES FINAIS: 5.1 Sugestões para Trabalhos Futuros

223.5 A Importância da Qualificação Profissional

48APÊNDICE - A: PESQUISA DE OPINIÃO

234. APLICAÇÃO E ANÁLISE DA PESQUISA DE CAMPO

49APÊNDICE - B: RESULTADO DA PESQUISA

244.1 Objetivo da pesquisa

50ANEXO I - LEI Nº 5.764, DE 16 DE DEZEMBRO DE 1971.

254.2 Metodologia da Pesquisa

51Anexo II - HISTÓRICOS DOS DECRETOS E LEIS

264.3 Público-alvo

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