
O teleassédio moral organizacional no teletrabalho
as propostas para geração de um ambiente sustentável, saudável, produtivo e respeitosoBy Rebeca de Magalhães MeloLength3h 37m
About this audiobook
O livro aborda de forma clara e objetiva a questão do TELEASSÉDIO MORAL no âmbito do teletrabalho. Atual e polêmico, esse é um tema que deve ser discutido à luz do direito e da sociologia. O presente estudo é resultado de uma experiência pessoal vivida pela autora quando trabalhava em banco e sofreu assédio moral. A investigação partiu da perspectiva do teletrabalho no qual, devido ao excesso de horas trabalhadas e tempo on-line, há perda de tempo de descanso e às vezes dano existencial. Pergunta-se: Em que medida as relações remotas/tecnológicas/virtuais vêm propiciando novas configurações de assédio moral/teleassédio? As respostas encontradas não esgotam o tema, mas apontam para a necessidade de prevenção em busca de um ambiente de trabalho saudável e respeitoso.
Audiobook details
GenrePolitics and Government
Length3 hrs 37 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
FormateBook with Audio
Publish dateApr 24, 2023
LanguagePortuguese
Table of contents
1PREFÁCIO
21. INTRODUÇÃO
3PRIMEIRO CAPÍTULO
42. TELETRABALHO E TELETRABALHADOR
52.1 ORIGEM DO TELETRABALHO
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62.2 DANO EXISTENCIAL: CONSEQUÊNCIA DO TELETRABALHO?
72.3 TELETRABALHO EM PANDEMIA COVID 19
82.4 TELETRABALHO E O TELEASSÉDIO?
92.5 CONCEITO DE TELEASSÉDIO MORAL
102.6 DANO EXISTENCIAL: CONSEQUÊNCIA DO TELETRABALHO OU REFLEXO DO TELEASSÉDIO MORAL?
112.7 TELEASSÉDIO E PODER
12SEGUNDO CAPÍTULO
133. DIREITOS FUNDAMENTAIS DO TRABALHADOR
143.1 PRINCÍPIO DA DIGNIDADE HUMANA
153.2 DIFERENÇA ENTRE DIREITOS HUMANOS E DIREITOS FUNDAMENTAIS
16TERCEIRO CAPÍTULO
174. CONCEITO DE ASSÉDIO MORAL/TELEASSÉDIO
184.1 TELEASSÉDIO: SIGNIFICADO NA ERA DIGITAL
194.1.1 Classificação do Assédio Moral no Âmbito da Empresa
204.1.2 Assédio Vertical: 4.1.2.1 Assédio Vertical Descendente
214.1.3 Assédio Vertical Ascendente
224.1.4 Assédio Horizontal
234.2 ASSÉDIO MORAL ORGANIZACIONAL: ASSÉDIO ESTRUTURAL?
244.3 PROBLEMAS DO TELEASSÉDIO NO TELETRABALHO
254.4 CONSEQUÊNCIAS DO ASSÉDIO MORAL
26QUARTO CAPÍTULO
275. ASSÉDIO MORAL E O DIREITO COMPARADO
285.1 O ASSÉDIO MORAL NA LEGISLAÇÃO ESTRANGEIRA
295.1.1 Regulamentação Internacional
305.1.2 Convenção 190
315.2 FRANÇA
325.3 PORTUGAL: 5.3.1 Código de Trabalho Português
335.4 ITÁLIA
34QUINTO CAPÍTULO
356. PROPOSTAS PARA PREVENÇÃO DO ASSÉDIO/ TELEASSÉDIO MORAL
366.1 CONTROLE DO TEMPO
376.2 AMBIENTE DE TRABALHO SADIO
386.3 ATITUDES PARA EVITAR A PRÁTICA DE TELEASSÉDIO
396.4 OBRIGATORIEDADE DE ATUAÇÃO DO SINDICATOS
406.5 INVERSÃO DO ÔNUS DA PROVA
416.6 PROJETO DE LEI SOBRE TELEASSÉDIO MORAL
42SEXTO CAPÍTULO
437. QUANDO O PODER DIRETIVO DO EMPREGADOR VIRA TELEASSÉDIO MORAL?
447.1 CONCEITO DE TELEASSÉDIO MORAL
457.2 DIREITOS DA PERSONALIDADE
467.3 PODER DE CONTROLE DO EMPREGADOR
477.3.1 Poder Hierárquico
487.3.2 Poder Disciplinar
497.3.3 Poder de Controle do Empregador
507.3.4 Controle do Empregador no Meios Eletrônicos