
Assédio Moral no Trabalho e os Desafios para Gestão
By Tessya Hyanna Almeida Oliveira, Thereza Christina Garcia BezerraLength3h 49m
About this audiobook
O trabalho é uma prática transformadora da realidade e viabiliza a sobrevivência do ser humano, representando movimentos da subjetividade do trabalhador, nessa perspectiva, o mesmo é essencial para a tomada de consciência de si, propiciando a articulação das diferenças e igualdades frente ao outro; nele, os indivíduos podem enxergar uma forma de autorrealização. Entretanto, quando o trabalho se torna gerador de sofrimento, passa a representar um fator de desequilíbrio, de impedimento para o desenvolvimento psicológico na vida pessoal, profissional e social. Logo, neste tempo de grandes avanços, turbulências e disputas mercadológicas, a pressão sobre os trabalhadores aumentou ainda mais, dando visibilidade a um fenômeno que é tão antigo quanto o trabalho, tal fenômeno é caracterizado como Assédio Moral e necessita de discussões urgentes considerando o contexto laboral. Sendo assim, convidamos você, caro leitor, para mergulhar nessa obra e compreender melhor acerca desse fenômeno.
Audiobook details
GenrePsychology
Length3 hrs 49 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
FormateBook with Audio
Publish dateSep 25, 2020
LanguagePortuguese
Table of contents
1Introduction
127. Caracterização dos Participantes
2INTRODUÇÃO
138. Caracterização das Entrevistas
3SESSÃO I – MARCO TEÓRICO
14Categoria 1 – Descrição das Atividades Cotidianas
41. Aspectos Históricos do Assédio Moral no Ambiente de Trabalho
15Categoria 2 – Relação Chefe X Colegas de Trabalho
52. Conceitos, Tipos e Expressões do Assédio Moral no Trabalho
16Categoria 3 – Condições Vulneráveis de Trabalho
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63. Causas do Assédio Moral
17Categoria 4 – Definição das Atribuições
74. Principais Implicações e Consequências do Assédio Moral à Saúde Mental dos Trabalhadores
18Categoria 5 – Relação com Ambiente de Trabalho
85. Auxiliar de Serviços Gerais no Setor de Limpeza
19Categoria 6 – Relações de Trabalho
9SESSÃO II – ESTUDO EMPÍRICO
20Categoria 7 – Percepção Sobre o Assédio Moral
106. Percurso Metodológico
21CONSIDERAÇÕES FINAIS
11SESSÃO III – RESULTADOS E DISCUSSÕES