
Diversidade Religiosa nas Organizações
Prevenção e Enfrentamento da Intolerância no Ambiente de TrabalhoDe Samuel Antonio da SilvaDuração4h 21m
Sobre este audiolivro
Embora amplamente discutida em outras esferas sociais, a intolerância religiosa ainda é um tema negligenciado no contexto organizacional. Esta obra busca preencher essa lacuna ao investigar, com rigor acadêmico, os impactos da intolerância religiosa no ambiente de trabalho e o papel da gestão da diversidade em sua mitigação. A partir de uma abordagem interdisciplinar, fundamentada em pesquisas bibliográficas nas Ciências da Religião e nas teorias da Administração, o autor analisa como a religião, a religiosidade e a espiritualidade se manifestam no espaço institucional e influenciam dinâmicas organizacionais como cultura, clima e comportamento. São conceituados os diferentes tipos de violência religiosa e demonstrada sua presença concreta nas relações laborais. A obra também aprofunda a compreensão sobre a gestão da diversidade e a demografia organizacional, culminando na apresentação de uma proposta que pode servir de referência para a formulação de políticas internas voltadas à promoção do respeito à diversidade religiosa. Trata-se de uma leitura indispensável para pesquisadores, gestores, profissionais de RH e todos aqueles comprometidos com ambientes organizacionais mais éticos, inclusivos e equitativos.
Detalhes do audiolivro
GêneroSpirituality and Religion
Duração4 h 21 min
Narrado porOuça com mais de 1.000 vozes
FormatoeBook com áudio
Data de publicação11 de jul. de 2025
IdiomaPortuguês
Sumário
1INTRODUÇÃO
2INTOLERÂNCIA RELIGIOSA NO AMBIENTE DE TRABALHO
3A presença da intolerância religiosa no ambiente de trabalho
4Conceituação de religião, religiosidade e espiritualidade no ambiente de trabalho
5Tipos de violações de direitos individuais que configuram intolerância religiosa no ambiente laboral
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6As legislações sobre intolerância religiosa e proteção à liberdade religiosa e o ambiente de trabalho97
7ANÁLISE DOS IMPACTOS DA INTOLERÂNCIA RELIGIOSA NO AMBIENTE DE TRABALHO
8A organização e o ambiente de trabalho
9Impactos no comportamento organizacional
10Impactos na cultura organizacional
11Impactos no clima organizacional
12O PAPEL DA GESTÃO DA DIVERSIDADE COMO AGENTE MITIGADOR DA INTOLERÂNCIA RELIGIOSA NO AMBIENTE DE TRABALHO
13Diversidade no ambiente de trabalho
14Demografia organizacional, religião e marcos legais sobre a diversidade no ambiente laboral
15O papel da Gestão de Pessoas na diversidade religiosa
16Proposta de um guia para a implantação da gestão da diversidade religiosa no ambiente de trabalho
17CONCLUSÃO