Leading Simple
Führen kann so einfach seinBy Boris Grundl, Bodo Schäfer
Length6h 36m
About this audiobook
Louis Berg ist trotz eines heftigen Schicksalsschlages ein erfolgreicher Leader. Nach einem schweren Unfall in Mexiko findet sich der Spitzensportler in einer völlig neuen Lebensrealität wieder: Er ist für den Rest seines Lebens auf den Rollstuhl angewiesen. Nach einer Zeit der Wut und Verzweiflung kämpft er sich zurück in ein erfülltes Leben und lernt dabei, was es heißt, ein effektiver Leader zu sein. Ein Leader, der nicht nur andere führen kann, sondern vor allem sich selbst zu führen weiß. Auf seinem Lebensweg rücken immer mehr die Themen Leadership, mentale Haltung und Verantwortung ins Zentrum seines Denkens und Handelns.
Leading Simple erzählt die einzigartige Erfolgsgeschichte von Louis Berg. Eingebettet in die spannende Story wird das Führungssystem "Leading Simple" praxisnah präsentiert. Das erste umfassende System, das alle entscheidenden Aspekte wirkungsvoller Führung nachvollziehbar auf den Punkt bringt. Es schafft eine völlig neue Verbindung von mentaler Haltung mit Werkzeugen und gibt Antworten auf die drei zentralen Fragen eines Leaders:
Was ist zu tun?
Womit ist es zu tun?
Wodurch wird es getan?
Vorgestellt wird ein leicht verständliches und direkt anwendbares Führungssystem, welches seit über zehn Jahren in der Praxis erfolgreich angewendet wird. Dank dieser Praxiserfahrung ist eine vollständige, zukunftweisende Führungssystematik entstanden. Mit Präzision und Klarheit werden die fünf Aufgaben, Prinzipien und Hilfsmittel des Leadership auf den Punkt gebracht. Das Ziel dieses Systems ist es, Menschen sinnvoll so zu fördern, dass sie gern den Unternehmenszweck erfüllen, während sie die besten Menschen werden, die sie sein können. Oder kurz: Starke Menschen liefern starke Ergebnisse und sorgen so für starke Unternehmen.
In dieser völlig überarbeiteten Neuauflage bringen die Autoren dieses Standardwerk auf den neusten Erkenntnisstand und richten es auf die Zukunft aus. Ging es zum Beispiel früher darum, Menschen zu führen, so wird es in Zukunft darum gehen, das Bewusstsein von Menschen zu führen. Ein Muss für jeden, der Verantwortung für die Entwicklung von Menschen trägt.
Audiobook details
Rating★★★★ 4.2 (630)
Includes Amazon, Goodreads
GenreBusiness and Economics
Length6 hrs 36 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
FormateBook with Audio
Publish dateSep 7, 2021
LanguageGerman
Table of contents
1Introduction
2Titel
3Vorbemerkung
4Prolog
5Teil I Die Geschichte von Louis Berg
Show all chaptersShow less
61. Die erste Begegnung
72. Der Unfall
83. Der »Roundtable of Leaders«
94. Drei mal fünf
10Teil II Lust auf Verantwortung: 5. Was ist Verantwortungsbewusstsein?
115. Was ist Verantwortungsbewusstsein?
12Teil III Leading Simple: Das System
136. Die fünf Prinzipien
147. Manipulation oder Beeinflussung?
158. Die fünf Aufgaben
169. Wie entsteht Motivation von innen?
1710. Welchen Wert haben Systeme?
1811. Wann und wie beginnen?
1912. Die fünf Hilfsmittel
20Teil IV Leading Simple: Die Umsetzung
2113. Wie nehme ich etwas geistig in Besitz?
2214. Wie funktioniert menschliche Transformation?
23Literaturhinweise
24Stärkere Unternehmenskultur durch ein starkes Führungssystem
25Vereinbaren Sie jetzt ein individuelles Beratungsgespräch mit dem Grundl Leadership Institut.
26Über die Autoren
27(Null) Bock auf Arbeit
Series
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