30 Minuten So kommen Frauen in Führung!
By Katja Kruckeberg, Felix Maria Arnet
Length2h 12m
About this audiobook
"Es ist an der Zeit, dass Frauen mit neuem Selbstbewusstsein in Führung gehen", fordern die Autoren dieses Buches. Mit nur 3% Frauen in den Vorständen bildet Deutschland zusammen mit Indien im Jahr 2017 das internationale Schlusslicht in Sachen Gender Diversity – ein wirtschaftliches Desaster: Anerkannte Studien belegen, dass Unternehmen, in denen mehr weibliche Führungskräfte in der Führungsetage sitzen, einen grundsätzlichen Wettbewerbsvorteil besitzen. Zudem besteht noch immer ein Gehaltsgap von 17,3% zwischen den Geschlechtern. Gleichzeitig gilt paradoxerweise aber auch: Frauen hatten in der Geschichte der Menschheit noch nie so gute Karrieremöglichkeiten wie heute. Nutzen wir dieses Potenzial!
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie Frauen die Hindernisse, denen sie auf dem Weg nach oben begegnen, überwinden können, indem sie überholte Glaubenssätze ändern und sich Erfolgsstrategien aneignen, die auf neuesten Kenntnissen der Psychologie und Neurowissenschaften beruhen. Finden Sie mithilfe von Tests und Checklisten den für Sie passenden Führungsstil, reflektieren Sie Ihr Kommunikationsverhalten und unterstützen Sie auch Kolleginnen auf dem Weg an die Spitze!
Audiobook details
GenreBusiness and Economics
Length2 hrs 12 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
FormateBook with Audio
Publish dateFeb 26, 2018
LanguageGerman
Table of contents
1Titel
2In 30 Minuten wissen Sie mehr!
3Vorwort
41. Frauen in Führungspositionen
5Warum Unternehmen von Gender Diversity profitieren
Show all chaptersShow less
6Wie die Realität aussieht
7Die gläserne Decke verstehen
82. Führung beginnt im Kopf
9Destruktive Denkmuster und Glaubenssätze erkennen
10Was die Gehirnforschung dazu sagt
11Erfolgsstrategien und nützliche Gewohnheiten
123. Führungsstile: stark und feminin
13Führen Frauen besser als Männer?
14Die sechs Führungsstile nach Goleman
15Führungsstil – ein Schnelltest
164. Die neuen Spielregeln der Kommunikation
17Feminine und maskuline Kommunikationsmuster
18Das Push-Pull-Modell der Kommunikation
19Sechs Tipps für eine starke feminine Kommunikation
205. Die nonverbale Sprache der Macht
21Persönliche Macht und nonverbale Kommunikation
22Sich stark bewegen und sich stark fühlen
23Zehn Tipps, um die häufigsten Fehler zu vermeiden
246. Externe Ressourcen mobilisieren
25Megatrend Kollaboration
26Coaching unter Kolleginnen
27Sechs Erfolgs-Tipps zum Netzwerken 4.0
28Fast Reader
29Die Autoren
30Weiterführende Literatur
31(Null) Bock auf Arbeit
Series
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