Felicidade E Ciência De Dados

By Sergio Amad
Listen with Sir Michael Caine™ and 1,000+ voices
Length2h 11m

About this audiobook

É possível medir felicidade? Sim! Criador da metodologia do pulso de felicidade, o autor mostra como a neurociência, apoiada por tecnologia, pode ajudar organizações a criarem ambientes que favoreçam o cérebro das pessoas a tomarem ações que levem à satisfação com o trabalho e, consequentemente, contribuam para a melhoria dos resultados. Neste livro, Amad mostra que a tradicional trilha de carreira agora deve ser encarada como uma jornada do colaborador dentro da organização, com base nas experiências que ele vivencia no dia a dia do trabalho. Felicidade e ciência de dados é uma obra indispensável para profissionais de gestão de pessoas que lidam com processos de desenvolvimento e programas de bem-estar, bem como para gestores que precisam fazer o acompanhamento do desempenho e satisfação de seus liderados.

Audiobook details

GenreEducation and Learning
Length2 hrs 11 mins
Narrated byListen with 1,000+ voices
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Publish dateJul 5, 2024
LanguagePortuguese

Table of contents

1Amad, Sergio
2AGRADECIMENTOS
3A preocupação com o bem-estar dos colaboradores de uma
4O que é felicidade?
5Figura 1 – Hierarquia de Necessidades de Maslow
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6na vida pessoal por conta desse momento.
7O que é uma empresa?
8O que é um colaborador?
9O que é ciência de dados?
10Felicidade Interna Bruta
11Método Cumbuca
12Tabela 1
13de um cenário futuro.
14Predição em RH
15Exercício de reflexão Predição
16Um recorte sobre carreira e jornada
17Ciência de dados na jornada de Felícia Maia
18Exercício de reflexão Jornada
19neuromarketing, neurovendas, todos baseados na neurociência.
20mento são:
21Exercício de reflexão Neurociência no recrutamento
22A área de Recursos Humanos vem passando por grandes trans-
23O feedback passa por uma profunda transformação, inclusive sen- 63
24A taxa de felicidade na jornada da Felícia
25baixo e o DHO contribuiu para mitigar o risco.
26O art. 482 da CLT determina que caracterizam justa causa para
27Em seguida, é necessário seguir três requisitos:
28Tipos de turnover
29Modelos de entrevista de desligamento
30promover um melhor clima organizacional, é desenvolver a marca empregadora da empresa.
31Exercício de reflexão Nutrição da marca empregadora
32Exercício de reflexão Aprendizado final
33Referências bibliográficas
As Obras De PlatãoPlatão3h 57m4.7 (1.3K)$6 · $0.00
Árvore e folhaJ.R.R. Tolkien4h 59m4.3 (6.3K)$12 · $0.00
Ética, Espiritualidade E CidadaniaAri Antônio Da Silva7h 40m$10 · $0.00
Homo Sapiens Teknelogo - A Superficial Condição HumanaAna Paula Pinho9h 43m$17 · $0.00
Seja YounikTiago Bruneto2h 32m4.7 (3.7K)$6 · $0.00
Dicionário Paulo FreireUnknown Author26h 51m4.7 (414)$15.99 · $0.00
O Livro Dos Mártires IlustradoJohn Foxe11h 52m4.6 (5.1K)$5 · $0.00
As Obras De PlatãoPlatão3h 48m4.6 (682)$6 · $0.00
Em defesa da escolaJan Masschelein, Maarten Simons5h 26m4.6 (726)$6.99 · $0.00
Teoria Dos JogosFernando Barrichelo2h 21m4.5 (543)$5 · $0.00
O homem e seus símbolosCarl G. Jung, Joseph L. Henderson, M.-L. von Franz, Aniela Jaffé, Jolande Jacobi, John Freeman14h 50m4.4 (156.9K)$14 · $0.00
Focado Em PessoasPedro Janot6h 48m4.4 (1.8K)$7 · $0.00
Avaliação MediadoraJussara Hoffmann4h 43m4.4 (2.7K)$9 · $0.00
Faça-os ler!Michel Desmurget12h 5m4.5 (321)$11.99 · $0.00
Para além da aprendizagem - Educação democrática para um futuro humanoGert Biesta5h 57m4.5 (278)$5.99 · $0.00
Piaget, Vigotski, WallonYves de La Taille, Marta Kohl de Oliveira, Heloysa Dantas5h 10m4.3 (3.4K)$4.99 · $0.00
Desenvolvimento e aprendizagem em Piaget e VigotskiIsilda Campaner Palangana6h 7m4.4 (513)$4.99 · $0.00
Teoria Queer: Um aprendizado pelas diferençasRichard Miskolci2h 36m4.4 (707)$4.99 · $0.00
Bourdieu & a EducaçãoCláudio M. Martins Nogueira, Maria Alice Nogueira4h 39m4.4 (319)$7 · $0.00
Pedagogia profanaJorge Larrosa13h 33m4.4 (273)$11.99 · $0.00

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